2008
2008 年可算是我生命中變化最大的一年
年頭時,舊公司的架構變動 是誘因管理層更換班子,舊班子首當其衝,一夜之間人面全非,那種感覺令人不寒而慄。中層的亦不好過,如何迎合新老板的工作方式、如何在危險之中存活下來,稍有差池便會飯碗不保
我們生活在香港,一個人口密度極高的城市,從小便被灌輸一種要不斷向上爬的思想。當我們看見持續進修學院開得成行成市,而且規模一間比一間大時,有否想過背後隱含了甚麼?
一次隅然機會,我看過一份研究報告,結果發現有九成修讀持續進修課程的人,目的都只是為了提高學歷,以增加競爭力。希望修畢了課程之後,收入有所增加。
其實那是一個謎思,當你有了高學歷、向上爬的心態、相當不錯競爭力時... 誰可以保證你手握碩士學歷便會平步青雲? 不須面對裁員危機? 大可工作至退休而不須擔心?
年中的一個決定,關乎到我未來的工作、下半生的終身職業,甚至是我今生能抓到多少金錢。九月二十五日,我走到紐約,學習犬隻訓練那是一些屬於自己的技術,而且這些技術是無論多少次裁員潮 都不會被奪去的。
工作性質的改善、心態上的改變、居住環境的改變... 就是我的 2008 年了
年頭時,舊公司的架構變動 是誘因管理層更換班子,舊班子首當其衝,一夜之間人面全非,那種感覺令人不寒而慄。中層的亦不好過,如何迎合新老板的工作方式、如何在危險之中存活下來,稍有差池便會飯碗不保
我們生活在香港,一個人口密度極高的城市,從小便被灌輸一種要不斷向上爬的思想。當我們看見持續進修學院開得成行成市,而且規模一間比一間大時,有否想過背後隱含了甚麼?
一次隅然機會,我看過一份研究報告,結果發現有九成修讀持續進修課程的人,目的都只是為了提高學歷,以增加競爭力。希望修畢了課程之後,收入有所增加。
其實那是一個謎思,當你有了高學歷、向上爬的心態、相當不錯競爭力時... 誰可以保證你手握碩士學歷便會平步青雲? 不須面對裁員危機? 大可工作至退休而不須擔心?
年中的一個決定,關乎到我未來的工作、下半生的終身職業,甚至是我今生能抓到多少金錢。九月二十五日,我走到紐約,學習犬隻訓練那是一些屬於自己的技術,而且這些技術是無論多少次裁員潮 都不會被奪去的。
工作性質的改善、心態上的改變、居住環境的改變... 就是我的 2008 年了